REGLAMENT INTERN

NORMATIVA I CONDICIONS DEL COMPROMÍS DE RETORN SOCIAL I LA PERMANÈNCIA A SINÈRGICS

Preàmbul

El retorn social és el fet diferencial del projecte Sinèrgics Coworking Baró de Viver. Els membres de la comunitat professional no han de satisfer cap tipus de tarifa en euros per accedir als serveis del coworking però, a canvi, han d’assumir el compromís de dedicar una part del seu temps a activitats, accions i/o projectes que tinguin a veure amb el desenvolupament social, econòmic i cultural del barri de Baró de Viver.

Per tal d’impulsar, potenciar i sistematitzar aquesta implicació dels professionals a la vida del barri -que anomenem retorn social- ens dotem d’una moneda d’intercanvi: FLOC. A més, la mateixa eina ens serveix per regular la permanència dels professionals a l’espai i establir les condicions d’utilització del servei tal com queda reflectit en el següent articulat. A la vegada, els preceptes que es relacionen a continuació constitueixen el desenvolupament efectiu de la condició QUARTA del contracte de coworking que s’estableix entre l’usuari o usuària i Sinèrgics.

1. Definicions.

Retorn Social. Entenem per retorn social totes les accions i/o projectes -siguin impulsats o proposats per les entitats o agents de Baró de Viver, l’equip gestor de Sinèrgics o els mateixos membres de la comunitat professional- en els quals estan implicats els i les coworkers i que tenen com a objectiu donar resposta a una necessitat concreta del barri.

Actors i agents. En el marc dels projectes i accions de retorn social es veuran implicades els coworkers, l’equip gestor de sinèrgics i les entitats, agents i/o associacions de Baró de Viver. Les veïnes i veïns a títol individual es veuran beneficiades del retorn a través de l’esmentat teixit associatiu i comunitari.

Acció de retorn. S’entendran com a accions de retorn aquelles actuacions que impliquen només una entitat i un coworker de forma simultània.

Projecte de retorn. S’entendran com a projectes de retorn aquelles actuacions que impliquen més d’una entitat i/o més d’un coworker a la vegada i que necessiten la coordinació i col·laboració d’aquests.

Coworker. A efectes del retorn social, entenem per coworker totes aquelles persones que pertanyen a la comunitat professional de Sinèrgics, gaudeixen dels serveis de coworking, fan un ús regular de les instal·lacions i, per tant, estan activament implicats en projectes i/o accions de retorn social.

Partícip i Col·laboradora. A efectes del retorn social, entenem per part´icip icol·laborador/a totes aquelles persones que pertanyen a la comunitat professional de Sinèrgics però no fan ús de les instal·lacions. La persona partícip es troba vinculada a la comunitat en els mateixos drets que la persona coworker, activament implicada en projectes i/o accions de retorn social, a excepció que no fa ús de les instal·lacions. La persona col·laboradora manté una relació de col·laboració i intercanvi ocasional amb la comunitat.

Floc. Unitat monetària digital impulsada per Club Lleuresport i que servirà de vehicle per facilitar, impulsar i quantificar les relacions de retorn social en el marc del projecte Sinèrgics.

Komunitin. Plataforma tecnològica en base web des d’on s’executarà tota l’operativa relacionada amb la circulació dels FLOCs.

2. Impuls i iniciativa del retorn social

Considerem 3 vies pel que respecta a l’impuls i la iniciativa dels projectes i/o accions de retorn social:

a) Teixit associatiu, veïnal, comunitari o municipal. Totes aquelles propostes rebudes per part d’associacions, entitats, equipaments i/o serveis municipals que desenvolupen la seva activitat a Baró de Viver i els territoris propers.

b) Comunitat professional. Totes aquelles propostes i iniciatives rebudes per part dels membres de la comunitat professional de Sinèrgics (coworkers)

c) Equip gestor. Totes aquelles propostes i iniciatives impulsades per part de l’equip gestor de Sinèrgics.

3. Àmbit d’aplicació, agents implicats i accés al servei

Àmbit d’aplicació

En primera instància, Sinèrgics, i la seva moneda digital FLOC, són projectes compromesos amb el barri de Baró de Viver, Districte de Sant Andreu (Barcelona), i la seva reactivació social i econòmica. D’altra banda, pretenem acollir i donar suport a emprenedors i professionals provinents d’altres parts de la ciutat i, fins i tot, més enllà. És per això que, inevitablement, l’impacte social d’aquesta iniciativa s’estendrà de forma tan diversa com sigui la procedència i origen dels actors socials i comunitaris receptors de les activitats de Retorn Social.

Agents implicats

Des del punt de vista del retorn social i la dinàmica de funcionament del sistema de moneda virtual, FLOC, els agents rellevants seran:

L’equip gestor de Sinèrgics/Lleuresport. Impulsor d’aquesta iniciativa d’avaluació i foment del retorn. És el regulador i l’únic emissor de FLOC’s- Assumirà la gestió exclusiva de l’aplicació informàtica a través de la qual es realitzaran les transferències de FLOCs, els pagaments i els cobraments de les quantitats que, mensualment, han de satisfer els coworkers com a pagament de la seva estada a Sinèrgics.
Comunitat professional. Els professionals autònoms/es, entitats i/o empreses constitueixen una font de recursos per tal de respondre a les necessitats del territori.
Districte de Sant Andreu. Titular del projecte Sinèrgics Coworking Baró de Viver
Teixit veïnal, associatiu i serveis del territori. Principals beneficiaris dels serveis de retorn social que ofereixen els integrants de la comunitat professional com a pagament de la seva estada a Sinèrgics.

Al sistema de retorn social podrà participar qualsevol entitat, servei o associació del barri de Baró de Viver, del districte de Sant Andreu o la ciutat de Barcelona.

Accés al servei

Per definició, tots els membres de la comunitat professional de Sinèrgics, és a dir, aquells que gaudeixin de la condició de coworker, hauran de formar part del sistema de moneda digital.

Un cop incorporats a la comunitat professional, l’accés al servei s’efectuarà mitjançant el registre a la plataforma web Komunitin en els termes indicats a l’apartat ‘6. Suport tecnològic’.

Totes aquelles associacions, entitats, serveis, o equipaments que sol·licitin serveis de retorn social també hauran de registrar-se a la plataforma.

L’equip gestor de Sinèrgics facilitarà el suport necessari per a garantir que qualsevol agent comunitari pugui accedir al servei.

4. Cost del servei en FLOCS, crèdit dels coworkers i permanència

L’ús de les instal·lacions de Sinèrgics per part de les persones coworkers, té un cost de 200 flocs mensuals per persona. Aquesta quantitat és un pagament a canvi de l’ús del servei per part dels professionals.

La participació en la comunitat, en qualitat de partícip, té un cost és de 100 flocs mensuals per persona.

Sinèrgics, mitjançant l’aplicació descomptarà del compte de cada coworker la quantitat mensual corresponent entre els dies 1 i 5 de cada mes.

Tots els professionals de Sinèrgics, en el moment de la seva incorporació al projecte, rebran un crèdit inicial de 400 flocs, l’equivalent a 2 mesos d’estada. Aquest crèdit inicial serà personal, intransferible i, en qualsevol cas, només es podrà rebre un sol cop.

Els coworkers hauran d’aconseguir FLOCs addicionals per tal de garantir la seva permanència a Sinèrgics. Això s’aconsegueix amb la seva participació en projectes de retorn social.

El coworker ha de vetllar per tenir en tot moment un saldo positiu de flocs en el seu compte personal.

En qualsevol cas, els coworkers podran obtenir FLOCS addicionals a través de:

1) Mitjançant la participació en projectes de retorn social en funció dels serveis que els mateixos ofereixen a la plataforma Komunitin.

2) Mitjançant la prestació de serveis a la resta de membres de la comunitat professional de Sinèrgics.

3) A través de la participació en activitats (de formació, networking, etc.) impulsades per Sinèrgics. La gratificació serà publicada i coneguda abans de la participació.

4) Rebent FLOCs per mitjà de gratificacions o incentius a la implicació dels coworkers en la dinàmica comunitària de Sinèrgics.

5) Prescripció de Sinèrgics a d’altres persones emprenedores. Per tal d’aconseguir els Flocs per prescripció la persona emprenedora ha de convertir-se en coworker després del procés ingrés.

Els coworkers i les coworkers que hagin exhaurit completament el seu crèdit de FLOCS, és a dir, que disposin d’un saldo de 0 FLOCS , insuficient per respondre al pagament del mes en curs o directament negatiu, seran avisats per poder reconduir la situació i deixaran de formar part de la comunitat professional de Sinèrgics de manera directa, quan s'assoleixi el saldo negatiu corresponent a l'impagament de l'espai per tres mesos.

La baixa del servei es comunicarà personalment per correu electrònic a la persona interessada el dia 1 de mes següent a constatar la situació d’impossibilitat de pagament. En cas que un coworker que hagi causat baixa del servei, i si així ho sol·licita expressament, no podrà tornar a forma part del projecte fins a sis mesos després de la data de baixa.

L’equip gestor de Sinèrgics farà el possible per tal de què el conjunt de la comunitat professional disposi del màxim d’oportunitats possible per a participar d’accions i projectes de retorn social i, així, obtenir FLOCS addicionals que li permetin fer front al pagament del servei. A més, fomentarà la participació de la comunitat professional en activitats generadores d’incentius.

L’equip gestor acompanyarà als professionals al llarg de les accions i projectes de retorn social i realitzarà un seguiment del mateix. També, i en el mateix sentit, mantindrà contactes periòdics (en funció de la duració del projecte) amb els agents implicats per part del beneficiàries del retorn social.

5. Clàusula addicional

Ambdues parts es reiteren en els continguts anteriors, i en la normativa vigent, signant aquest conveni per duplicat, i a un sol efecte, en el lloc i data esmentats en l’encapçalament.

Així mateix, cas que sorgeixi qualsevol contingència o conflicte sobre la aplicació i interpretació d’aquest conveni, LLUERESPORT actuarà d’àrbitre i/o mediador, acceptant des d’aquest moment les parts implicades la seva decisió. La no acceptació de la decisió de LLEURESPORT per part d’alguna de les parts implicades serà causa de resolució immediata d’aquest acord, sense dret a cap indemnització.